新劳动法工资最低标准是多少
《劳动法》没有统一规定最低工资标准的数额。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定,报国务院备案。最低工资应当综合各方面的因素进行考量才得已确定。新劳动法工资最低标准是多少的法律依据
《劳动法》第四十八条国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定,报国务院备案。用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。《劳动法》第四十九条确定和调整最低工资标准应当综合参考下列因素:(一)劳动者本人及平均赡养人口的最低生活费用;(二)社会平均工资水平;(三)劳动生产率;(四)就业状况;(五)地区之间经济发展水平的差异。
低保可以享受几年倒卖文物罪刑事责任如何追究?年终奖金是否属于员工工资民事行政枉法裁判罪的量刑标准是什么自诉案件包括哪些案件起诉离婚调解失败后多久会开庭新婚姻法离婚条件怎么规定的商业用地土地使用权年限