休产假是不是要结婚证

现在人们的思想越来越解放，单亲家庭不再受到社会的“特殊待遇”，单亲妈妈也被社会所包容，那么休产假是不是要结婚证、休产假期间是否有工资、休产假需要提供什么资料，以下由小编为您一一解答，希望对您有所帮助。
一、休产假是不是要结婚证
休产假不需要结婚证。妇女生育产假是法定的，不管其生育是否符合计划生育政策，员工提出要求休产假，企业都应当无条件的批准。这样规定的目的是为了能够保障产妇恢复身体健康，享受产假不以是否符合计划生育政策为前提条件，只要有生产的事实，就当享受产假。
二、休产假期间是否有工资
休产假也是有工资的。产假期间的工资按如下方式计算：
（一）保胎假，休假期间工资按照病假发，但是需要医院开具相应的证明。
（二）产前十五天休假，工资按照每月实际工资的八成发。
（三）产假，领生育津贴，生育津贴是国家补贴，由你本在所在公司向社保处申报工资基数有关，所以实际得到的生育津贴与产假工资并不相等。当然两者也不能同时享有。如果你得到的产假工资高于生育津贴，高出的部分不扣除，若低于生育津贴，则由公司自行补足差额。
三、休产假需要提供什么资料
一般情况下，休产假通常需要提供的资料包括以下几个方面：
（一）职工要提供有效的本人身份证，生育资料等，到单位人事部门领取产假申请表；
（二）根据单位产假申请表的要求填写，上交主管，经理签名；
（三）把产假申请，相关生育资料，例如：准生证复印件，身份证复印件等，上交人事部门核对并备案。
以上就是由小编编辑整理的与休产假是不是要结婚证相关的法律知识，妇女生育产假是法定的，不管是否出示结婚证，员工提出要求休产假，企业都应当无条件的批准。如果您就相关问题还有疑问的，欢迎向律师咨询。


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