实习期没有工资违法吗

实习期没有工资违法吗
实习期没有工资违法，只要劳动者提供了劳动都有获得与实际用工相符合的工资的权利，工资可以参照《劳动合同法》中，对试用期的工资的规定，工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准，用人单位应当按月足额支付给劳动者。实习期没有工资违法吗的法律依据
《中华人民共和国劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。《中华人民共和国劳动合同法》第二十条劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。


面包里吃出异物如何赔偿
分居半年起诉离婚可以一次判离吗
捡的孩子有没有继承权
被执行人把房产赠与儿子怎么处理
10万元的职务侵占罪最低要判多久
员工不签字,拒不与单位解除合同
劳动者承包经营是否还需要签署劳动合同
酒驾撞人怎么判刑和赔偿的