劳动合同可以签集体的吗
劳动合同能够签集体的,法律并未禁止签集体合同,只要内容符合法律的规定是可以签的。而且集体合同中也就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项有详细的规定。劳动合同可以签集体的吗的法律依据
《中华人民共和国劳动合同法》第十一条用人单位未在用工的同时订立书面劳动合同,与劳动者约定的劳动报酬不明确的,新招用的劳动者的劳动报酬按照集体合同规定的标准执行;没有集体合同或者集体合同未规定的,实行同工同酬。第五十一条企业职工一方与用人单位通过平等协商,可以就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项订立集体合同。集体合同草案应当提交职工代表大会或者全体职工讨论通过。集体合同由工会代表企业职工一方与用人单位订立;尚未建立工会的用人单位,由上级工会指导劳动者推举的代表与用人单位订立。
最新道路交通事故社会救助基金申请书范本超市卖过期食品该如何赔偿房屋租金支付方式有哪些?利用未公开信息交易罪既遂量刑标准细分?第三者破坏家庭幸福如何处罚工伤司法鉴定九级伤残标准被执行人强制执行后还不还钱怎么办欠网贷2000块钱会被起诉吗