什么人需要签劳务合同

发布时间:2025-02-08 点击:38
什么人需要签劳务合同
下列人员需要与单位签订劳务合同:未达到法定退休年龄的内退人员;已经依法享受养老保险待遇或者领取退休金的人员;企业经营性停产放长假人员;企业停薪留职人员;下岗待岗人员;其他。什么人需要签劳务合同的法律依据
《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释(一)》第三十二条用人单位与其招用的已经依法享受养老保险待遇或者领取退休金的人员发生用工争议而提起诉讼的,人民法院应当按劳务关系处理。企业停薪留职人员、未达到法定退休年龄的内退人员、下岗待岗人员以及企业经营性停产放长假人员,因与新的用人单位发生用工争议而提起诉讼的,人民法院应当按劳动关系处理。


企业会要求开犯罪记录证明吗
影响抚养费的因素包括什么
工伤鉴定申请有时间限制吗
债务纠纷超过诉讼时效有哪些后果
审理交通事故需要经过哪些程序
车辆退保时需提交哪些材料
合同里预付款怎么写清楚
拒绝员工辞职违法吗